7月15日，枣庄市侨联召开2024年第26次重点工作推进会。市侨联党组书记、主席龙晓华主持会议并讲话。市侨联党组成员、副主席满清义，市侨联党组成员、挂职副主席李莉及机关中层干部参加。
会上，侨联重点工作三条战线负责同志汇报了近期工作进展情况。在听取汇报后，龙晓华强调，要坚定不移打造忠诚干净担当的有干劲、有思路、有办法、有活力的“四有”干部队伍。有干劲，就是想干事，心中有目标、有责任、有工作，力争上游，创造一流。有思路，就是善谋事，每项工作有路径、有计划、有步骤，抓落实、出成效。有办法，就是能干事，既干正确的事，又正确地干事，能够抓住工作的主要矛盾和主要方面，持续用劲，久久为功。有活力，就是干成事，保持一股子激情、热情和冲劲、闯劲，说一件、做一件，做一件、成一件。
龙晓华指出，市侨联党员干部要把忠诚、干净、担当作为基本要求，将有干劲、有思路、有办法、有活力作为必备素质，努力兼备“人品过硬、干劲十足、实在实干、认真较真、果敢坚韧、团结包容”六种鲜明特质，具体来讲：
第一，人品过硬。德才兼备、以德为先、任人唯贤是我们党选用干部的基本原则，其中，“德”是基础和前提。抓班子、带队伍必须要始终把牢“德”这个基本要求。一要公道正派。公道正派是为政之道、成事之道、为民之道。要保持刚正不阿的气节，光明磊落的气度，自觉对标公私分明、先公后私、公而忘私、大公无私四个层次不断提升个人品格和工作境界。二要善良朴实。要保持“平民”的心态和状态，怀有为民办实事、解难题的情怀志向，少沾点“官味”，多闻点群众身上的“汗味”，始终践行“从群众中来到群众中去”的工作方法。三要简单专注。要善于在复杂的环境中准确把握问题和矛盾的症结所在，集中力量解决矛盾的主要方面。党员干部不仅要“有本事”，更要“守本分”，要始终对本职工作保持专注和持续，一门心思把时间和精力集中在干事创业上，不为贪欲所扰、不为私利所害、不为私情所惑，将宝贵的精力和有限的时间投入到有意义有成就感的侨联事业中。
第二，干劲十足。要始终保持旺盛的斗志，拿出“冒”的胆识、“闯”的气概、“试”的勇气，永不懈怠、永不言败、永不服输。一要拒绝“躺平”，有担当使命的自觉。干部要有担当，有多大担当方能干多大事业。要牢记使命、扛起责任、不负重托，确保市委决策部署落到实处、见到实效。要有“一日无为、三日难安”的使命感、责任感，自觉走在前、作表率。二要不甘“平庸”，有奋勇拼搏的状态。想要成就一番事业，必须敢于打破平庸、求新思变，争为人先、羞为人后。枣庄侨联工作立足“三小三大”定位，锚定“三个走在前”工作目标，必须敢于向优者学、与快者比、跟强者争、朝高者攀。通过放大“坐标系”、找准“参照物”，明方向、理思路，制定长期、中期、短期目标，下好先手棋、打好主动仗。要主动在全省乃至全国系统内综合排名中争先进位，每名党员干部都要瞄准一流的目标、保持一流的状态、争创一流的业绩，充分发挥先锋模范带头作用，真正形成比学赶帮超的浓厚氛围。三要远离“佛系”，有奋发有为的精神。面对当前“不进则退，慢进也是退”的激烈竞争态势，要奋发有为，尤其是聚焦侨联事业发展的短板弱项、工作推进中的薄弱环节，牢固树立“无功就是过、庸碌就是错”的理念，牢记“今天再晚也是早，明天再早也是晚”，保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，做到面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，用创新的理念、改革的办法破解制约侨联高质量跨越式发展的难题。
第三，实在实干。干事创业，关键就在一个“实”字，要避免出现执行“散漫拖”、工作“躲推滑”、作风“虚漂浮”的情况，要将实干精神贯穿始终。一要讲老实话。要说真话，是说是、非说非，不说假话、大话、套话、空话，要说符合客观事实的话，不夸大、不隐瞒、不欺上瞒下。二要办老实事。党员干部要“做正确的事、正确地做事”，始终以高度的责任心，对群众尽心、对工作尽力、对事业尽责，以实实在在的业绩赢得组织和群众的认可。三要当老实人。要勤勤恳恳、兢兢业业、甘于奉献，对待每项工作都认真负责、恪尽职守，特别是面对一些难啃的“硬骨头”，要放平心态，肯吃苦、肯吃亏，不计较个人得失。老实人绝不是懦弱和迂腐，更不是不讲原则，而是在大是大非问题上，决不退让、决不动摇，对错误思潮、错误言行，敢于“亮剑”、敢于“发声”。
第四，认真较真。讲“认真”不仅是态度问题，而且是关系世界观和方法论的大问题，是关系党的性质和宗旨的大问题，是关系党和人民事业发展全局的大问题。一要真抓，不当“二传手”。抓工作要主动负责，能抓善管。要避免简单将任务和责任转给下级，层层当“甩手掌柜”；要避免只布置不落实，对效果不管不问；要避免作决策层层不拍板、级级往上推。要落实“三个区分开来”，正确把握干部工作中出现失误错误的性质和影响，保护干部干事创业的积极性。同时，对该干不干、干而不实，甚至造成不良后果的“二传手”，要运用“第一种形态”谈话约谈，以发挥帮助提醒作用。二要真管，不当“老好人”。“天下大事必作于细”，抓工作要往深里抓、往实里抓、往细里抓，既抓大事、管宏观，又抓细节、管微观，以对事业发展和人民高度负责的态度推进工作，面对困难问题不回避、不退缩，敢于亮剑、敢于碰硬。三要真成，不留“后遗症”。要强化结果思维、效果导向，做事不能仅仅满足于做，更要追求做成、做好。要雷厉风行，敢啃“硬骨头”，讲究抓落实的时与效，该办的事要坚决办，决不能拖；能办的事要马上办，决不能等；难办的事要想方设法办，决不能畏；需要协调的事要合力办，决不能推。一件工作不仅要交任务，而且要强化督查问效，定期跟踪监测，解决相关问题，确保各项任务落实到位、做出成效。
第五，果敢坚韧。要迎难而上，勇于攻坚克难，遇到任何矛盾困难、挫折委屈，都要不逃避、不气馁、不服输，想方设法、千方百计、咬紧牙关，坚定不移朝着既定的目标前进。一是遇事不畏难。要事不避难、义不逃责，以一往无前的冲劲大胆地干、坚决地干，知难而进、迎难而上、攻坚克难。二是遇挫不气馁。要换位思考、将心比心，能够容言容人容事，耐心细致地做工作，以冷静和韧性从容应对；面对工作推进过程中的难点堵点，要站在能有效解决问题的角度上去想办法、做决策，及时分析研判，注重在实践中学习和揣摩，善于总结和积累经验，以钢丝般的神经和磐石般的意志，历经百折而不挠，用心用情、尽职尽责地做好工作。三是做事不松劲。工作中，要加强统筹谋划，强化总体设计，分清轻重缓急，每一项工作都要想深想细想透，每一个环节都要把控到位，作出周密详细的安排部署。要发扬钉钉子精神，一锤接着一锤敲，一刻都不松劲，持续抓紧抓实抓出成效。
第六，团结包容。团结包容是优秀干部的重要特征，一个班子、一个地方、一个单位，只有心往一处想、智往一处谋、力往一处使，不断增强相容性，才能最大限度凝聚共识、凝聚智慧、凝聚力量。一要能与上级加强沟通对接、争取支持。要充分发挥枣庄侨联工作乘势而上的优势，积极主动向省侨联多请示、多汇报、多沟通、多联系，争取更多政策、资金、项目等方面的支持与帮助。二要能与同事协调配合、团结奋进。团结是做好一切工作的基础，也是领导班子建设永恒的主题。市侨联党员干部要牢固树立大局意识，互相配合、互相支持、互相补台，积极营造团结一致向前看、一心一意谋发展的氛围。同时要严守党的政治纪律和政治规矩，靠班子不靠“圈子”、靠团队不靠“团伙”，保持健康清爽的同志关系。三要能与群众打成一片、服务基层。党员干部是联系群众、团结群众、争取民心的桥梁和纽带。侨联干部要大力弘扬“脚上有土、心中有谱”的务实作风，经常到车间厂矿、田间地头、项目一线走走看看，“蹲下来看蚂蚁”，用脚丈量每一个角落，深入了解涉侨企业、侨界侨亲生产生活实际情况，扑下身子用心与侨企侨亲交流，把惠侨实事真正办在侨界群众心坎上。
龙晓华就本周六项重点工作进行部署。一是高质量全力筹备全省“侨胞税收e服务”现场会，从活动专题片精心制作、观摩现场细节细化及讲解深化、会议材料起草、会场布置及会务接待、会后宣传报道五大方面逐项高标准早准备，下好先手棋，打好有准备仗。二是根据差异化考核办法开展党员干部第一、第二季度季考评，以实干实绩和民主测评确定前两季度考核等次。三是总结梳理近两年特别是今年以来常态化坚持每周重点工作推进会、周三班后半小时、周五干部学堂等特色有效工作做法，加大经验宣传推广。四是根据反馈意见，调整充实组团出访相关资料，提前准备办理签证有关材料。五是持续开展“企呼侨应 小侨友税”“企呼侨应 税法惠侨”活动，走进涉侨企业和涉侨项目现场办公，帮助解决实际问题。六是全力服务全生命周期帮包项目，统筹开展“书记话党务”、帮包专员讲授党课、支部共建集体学习、“夏送清凉”等集中活动，汇聚侨联智慧力量助力全生命周期项目投产达效。